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职业生涯

我们是一个团队。团队中的每一个成员，都竭尽所能为我们的产品、同事和自己创造最佳成绩。为了实现可持续的成功，我们专注于客户服务，并为我们的员工营造互帮互助的工作氛围。

个人责任和个人成长是我们期望和鼓励的两个核心价值观。我们提供令人兴奋的学习和成长空间，营造鼓舞人心的工作环境。重要的是，我们欣赏员工的个人表现和独特个性。

作为一个团队，我们互相支持，为我们的客户开发优质的解决方案。我们有一个愿景，它让我们专注于我们想去的地方，指导我们如何到达那里。我们的使命、我们的信念、我们的文化、我们的价值观支持着我们的征程——卓越成就未来（FUTURE POWERED BY EXCELLENCE）。

深入了解各个部门

Sami Rassy

产品工程电气安全

Bianca Moser

质量体系经理

Yasmine Dörflinger

采购

Thomas Zankl

产品管理

灵活的工作模式
工作与生活平衡，推广育儿假和陪产假
体育与健康促进项目
公司医疗保健
更多培训机会：专家和领导领域的个人职业发展路径，以及内部培训学院
免费充电站
员工活动

Markus Heuschober, 工程制造- 塑料系列

这个应用是如何诞生的

“从事塑料注塑生产20年后，2020年年中，我决定寻求专业的职业发展机会。在烟火技术注塑部件研发领域，我已经知晓ASTOTEC公司有段时间了，因此它成为我申请的首选。”

Marie-Therese Sellmaier, 采购项目

对你而言，在ASTOTEC工作有何特别之处？

“在ASTOTEC工作的家庭氛围、高度的创新自由以及所面临的挑战，这些都让在ASTOTEC的工作对我来说如此特别。”

 

Marco Nemec, 产品工程

这家公司有什么让你着迷的地方？

“ASTOTEC的灵活性从一开始就让我着迷。尤其是作为一名产品开发人员，经常需要在真实试验中测试不同的概念。其众多的内部生产和测试选项使得产品开发速度比我在其他公司所习惯的要快。”

在线申请：在线申请我们空缺的职位，或主动向我们投递简历。
收件确认：收到您的文件后，我们将通过电子邮件确认已收到。
人力资源团队审核申请：每一份申请对我们来说都很重要，因此我们会仔细审核，并与相关经理进行讨论
初步面试（线上或线下）：我们期待着了解您，并尽可能多地让您了解我们公司。
第二轮面试（现场）：在第二轮面试中，您将有机会结识你未来的同事并了解我们的公司。
录用：我们期待与您会面，并与您一起审阅合同。
上班第一天：您的人事联系人会和您一起了解所有重要信息，确保一个完美的开始。
入职培训：在ASTOTEC，我们会为您提供全面的培训，并在入职的第一年为您配备一位专人导师。

简历

我们想了解更多关于您的信息！请将一份包含以下信息的最新简历以工作表的形式发送给我们：

  • 教育路径：从学校到大学，再到进一步的培训和相关课程。
  • 职业经历：列出您之前的工作，最好简要描述一下任务和职责范围。
  • 特色专栏：无论是志愿者工作、海外留学经历还是兴趣爱好——请与我们分享，是什么让您与众不同。
  • 其他：关于您，我们还需要了解哪些信息？请告知我们！

动机信

您为什么想成为我们团队的一员？我们想了解更多关于您的动机、资历以及您对所招聘职位的热情。请花些时间，向我们真实地展示自己和您的目标。

充分准备是成功的一半

了解更多关于我们的信息！我们的价值观是什么？我们的使命是什么？思考一下您是否能认同这些价值观和使命，以及对您个人来说，一个雇主最重要的是什么。这些考虑不仅有助于您的申请，也有助于您决定我们是否彼此契合。

对我们而言，人是最重要的

申请流程不仅应该专业，还应该充满乐趣。我们希望在面试中了解真实的你，而非让你感到有压力。请向我们讲述你的经历和技能，做真实的自己。选择一套适合你且让你感到舒适的服装。确保你的仪容整洁。我们期待与你进行轻松、真诚的对话！

 

我们也感到很兴奋

面试可能会让人感到紧张兴奋，但别担心——我们也是一样！尽量保持放松，相信友好的微笑和真诚往往是面试成功的最佳基础。

保持好奇心

对话不是单行道——我们也想向你介绍自己。请展现你的好奇心并提问吧，这样你可以更深入地了解我们。你的好奇心表明你有动力，并且希望全面了解我们的公司。